Συνολικές προβολές σελίδας

Ετικέτες

Α.Ε.Μ.Υ Α.Ε - ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΣΑΝΤΟΡΙΝΗΣ: ΤΟ ΠΡΩΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ Α.Ε. (2) ΑΔΕΔΥ (3) ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗ ΠΡΟΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΣΤΟΝ ΙΔΙΩΤΙΚΟ ΤΟΜΕΑ (11) ΑΞΙΟΛΟΓΗΣΕΙΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ (3) ΑΠΕΡΓΙΕΣ - ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΕΙΣ (36) ΑΠΟΣΠΑΣΕΙΣ-ΜΕΤΑΚΙΝΗΣΕΙΣ- ΜΕΤΑΤΑΞΕΙΣ (12) ΑΡΘΡΑ (1) ΑΣΦΑΛΙΣΤΙΚΟ - ΣΥΝΤΑΞΙΟΔΟΤΙΚΟ (50) ΑΤΟΜΙΚΕΣ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΕΡΓΟΥ (19) Δ.Ε. ΒΟΗΘΟΙ ΝΟΣΗΛΕΥΤΩΝ (2) ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ (1) ΔΙΚΑΣΤΙΚΗ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΗ ΔΩΡΩΝ (1) ΔΙΚΑΣΤΙΚΗ ΔΙΕΚΔΙΚΗΣΗ ΤΩΝ ΟΦΕΙΛΟΜΕΝΩΝ ΥΠΕΡΩΡΙΩΝ ΓΙΑ ΤΟ ΕΤΟΣ 2012 (3) ΕΙΔΙΚΗ ΣΥΜΦΩΝΙΑ ΓΙΑ ΤΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΑΣΦΑΛΕΙΑΣ (1) ΕΚΛΟΓΕΣ ΕΚΠΡΟΣΩΠΟΥ ΣΤΟ ΔΣ (10) ΕΚΛΟΓΕΣ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ (3) ΕΚΛΟΓΕΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΚΟΥ (5) ΕΡΓΑΣΙΑΚΑ - ΣΥΝΘΗΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ (16) ΕΥΡΩΠΑΙΚΟ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΟ (176 Ε) (21) ΙΔΙΩΤΙΚΗ ΥΓΕΙΑ (5) ΙΔΙΩΤΙΚΟΠΟΙΗΣΕΙΣ (6) ΚΙΝΗΤΙΚΟΤΗΤΑ ΔΗΜ. ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ (24) ΚΡΙΣΕΙΣ ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ (5) ΜΙΣΘΟΛΟΓΙΟ (9) ΝΟΜΟΙ - ΥΠ. ΑΠΟΦΑΣΕΙΣ - ΠΔ - ΕΓΚΥΚΛΙΟΙ (12) ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ ΣΑΝΤΟΡΙΝΗΣ: ΤΟ ΠΡΩΤΟ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟ Α.Ε. (2) ΠΑΡΑΝΟΜΕΣ ΣΥΝΟΔΟΙ ΑΣΘΕΝΩΝ ΚΑΙ ΤΜΗΜΑ ΑΛΛΟΔΑΠΩΝ (2) ΠΡΟΣΒΑΣΗ ΑΝΑΣΦΑΛΙΣΤΩΝ (8) ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ (20) ΠΡΟΣΦΟΡΕΣ ΓΙΑ ΤΟΥΣ ΣΥΝΑΔΕΛΦΟΥΣ (7) ΠΡΩΤΟΒΑΘΜΙΑ ΦΡΟΝΤΙΔΑ ΥΓΕΙΑΣ (3) ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ (11) ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΟΡΙΣΜΕΝΟΥ ΧΡΟΝΟΥ ΚΑΘΑΡΙΟΤΗΤΑ - ΕΣΤΙΑΣΗ - ΦΥΛΑΞΗ (1) ΤΑΜΕΙΟ ΠΑΡΑΚΑΤΑΘΗΚΩΝ Κ΄ ΔΑΝΕΙΩΝ (2) ΤΡΑΓΙΚΕΣ ΕΛΛΕΙΨΕΙΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ (23) ΥΠΕΡΩΡΙΕΣ ΕΦΗΜΕΡΙΕΣ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ (1) ΦΤΩΧΙΑ - ΑΝΙΣΟΤΗΤΕΣ (6) ΨΥΧΙΚΗ ΥΓΕΙΑ (12) artemis card (5)

Πέμπτη, 11 Μαΐου 2017

Απόφαση βόμβα: Το Ελεγκτικό ζητεί πίσω τους μισθούς από 30.000 συμβασιούχους



Capital.gr

Πίσω τους μισθούς, με 
προσωπικούς καταλογισμούς
 ζητεί η Ολομέλεια του 
Ελεγκτικού Συνεδρίου, από
 περίπου 30.000 συμβασιούχους
 οι συμβάσεις των 
οποίων παρατάθηκαν κατά 
τρόπο αντισυνταγματικό αφού 
αυτό απαγορεύεται απο το Σύνταγμα. Η απόφαση βόμβα του ελεγκτικού 
αφορά τις παρατάσεις των συμβάσεων χιλιάδων συμβασιούχων των ΟΤΑ 
(Δήμων και Κοινοτήτων), όμως πήγε και ένα βήμα παραπέρα αφού 
ζητεί οι εργαζόμενοι να επιστρέψουν όσα χρήματα έλαβαν το χρόνο
 της παράτασης των συμβάσεων τους.

Η εν λόγω απόφαση εκδόθηκε από την Ολομέλεια του Ελεγκτικού 
Συνεδρίου σε διάσκεψη κεκλεισμένων των θυρών υπό την προεδρία της 
πρόεδρου Ανδρονίκης Θεοτοκάτου και με εισηγήτρια την Μαρία 
Αθανασοπούλου. 

Η απόφαση έχει δυο σκέλη: 

ΓΕΝΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ ΑΔΕΔΥ - ΓΣΕΕ. ΟΛΟΙ ΣΤΟΥΣ ΔΡΟΜΟΥΣ!


 ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ – ΚΑΛΕΣΜΑ  Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

24ΩΡΗ  ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ  ΓΕΝΙΚΗ  ΑΠΕΡΓΙΑ

ΤΕΤΑΡΤΗ 17 ΜΑΙΟΥ 2017ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ – ΚΑΛΕΣΜΑ   Α.Δ.Ε.Δ.Υ.


Συνάδελφοι, -σσες
        Η περίοδος που διανύουμε βρίσκει όλους εμάς, τους εργαζόμενους, τους ανέργους, τους συνταξιούχους, τους νέους και τα ευρύτερα φτωχομεσαία κοινωνικά στρώματα, μπροστά σε μια πρωτόγνωρη κατάσταση. Η συγκυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ- ΑΝΕΛ υλοποιεί με απαράμιλλη προσήλωση και θρησκευτική ευλάβεια το σύνολο των νεοφιλελεύθερων πολιτικών του ευρωπαϊκού και εγχώριου κεφαλαίου.
      Τα μέτρα που προωθούνται, στο χώρο του Δημοσίου, είναι πλήρως ευθυγραμμισμένα με τις νεοφιλελεύθερες πολιτικές περί συρρίκνωσης του Δημοσίου, εφαρμόστηκαν απαρέγκλιτα από όλες τις μνημονιακές κυβερνήσεις και στοχεύουν σε ένα κράτος που, τυπικά, θα εποπτεύει τις αρμοδιότητες που θα ασκούν ιδιωτικές εταιρείες, ενώ για τις ανάγκες του θα προσλαμβάνει, κυρίως, προσωπικό με ελαστικές σχέσεις εργασίας.

Ανθυγιεινό επίδομα: Στην κλίνη του Προκρούστη


Όπως προκύπτει από την 
προκαταρκτική συμφωνία 
ανάμεσα στην Κυβέρνηση 
και τους δανειστές, το ανθυγιεινό 
επίδομα μπαίνει άμεσα στην 
κλίνη του Προκρούστη. 
Συγκεκριμένα, 
η προκαταρκτική συμφωνία 
προβλέπει ότι "τα επιδόματα 
για την επικίνδυνη και 
ανθυγιεινή εργασία 
θα ευθυγραμμιστούν με την σχετική ευρωπαϊκή νομοθεσία μέχρι τον Ιούνιο του 2017 μέσω της 
συνεργασίας με την τεχνογνωσία που παρέχεται από το διαθέσιμο πρόγραμμα τεχνικής βοήθειας".

 Είχαμε επισημάνει επανειλημμένα ότι το ανθυγιεινό επίδομα κινδυνεύει, αφού η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ
-ΑΝΕΛ είχε συνομολογήσει με την τρόικα να το θέσει υπό αμφισβήτηση, και γι’ αυτό είχε ψηφίσει
 αντίστοιχη ρύθμιση στο νέο μισθολόγιο του δημοσίου.
 Συγκεκριμένα, στο ΦΕΚ 176 (16/12/2015) αναφέρεται χαρακτηριστικά: "Το επίδομα επικίνδυνης και 
ανθυγιεινής εργασίας εξακολουθεί να καταβάλλεται...με την επιφύλαξη της επικείμενης 
ευθυγράμμισης του σχετικού καθεστώτος με την αντίστοιχη ευρωπαϊκή νομοθεσία έως τις 31.12.2017».

Τετάρτη, 10 Μαΐου 2017

«Ψαλίδι» στις παροχές υγείας, μέτρα για τα δημόσια νοσοκομεία

«ΨΑΛΊΔΙ» ΣΤΙΣ ΠΑΡΟΧΈΣ ΥΓΕΊΑΣ ΑΛΛΆ ΚΑΙ ΈΛΕΓΧΟ ΤΗΣ ΠΡΌΣΒΑΣΗΣ ΤΩΝ ΑΣΘΕΝΏΝ ΣΤΗΝ ΤΡΙΤΟΒΆΘΜΙΑ ΠΕΡΊΘΑΛΨΗ, ΠΕΡΙΛΑΜΒΆΝΕΙ ΕΠΊΣΗΣ ΤΟ ΤΕΛΙΚΌ ΣΧΈΔΙΟ ΤΗΣ «ΣΥΜΦΩΝΊΑΣ» ΚΥΒΈΡΝΗΣΗΣ – ΔΑΝΕΙΣΤΏΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΥΓΕΊΑ. ΜΕΤΑΞΎ ΆΛΛΩΝ, ΠΡΟΒΛΈΠΕΤΑΙ ΜΕΊΩΣΗ ΤΟΥ ΟΡΊΟΥ ΔΑΠΑΝΏΝ ΤΟΥ ΕΟΠΥΥ ΓΙΑ ΠΑΡΟΧΈΣ ΠΡΟΣ ΤΟΥΣ ΑΣΦΑΛΙΣΜΈΝΟΥΣ ΤΟΥ (ΠΛΗΝ ΦΆΡΜΑΚΟ) ΚΑΤΆ 250 ΕΚΑΤ. ΕΥΡΏ ΈΩΣ ΤΟ 2019.



Σύμφωνα με το σχέδιο, η κυβέρνηση θα πρέπει να λάβει μέτρα που θα εξασφαλίζουν ότι το 2017 το εκτιμώμενο χάσμα ανάμεσα στις δαπάνες και τα αντίστοιχα ανώτατα όρια clawback (δηλαδή το ποσό που επιστράφηκε για τα φαρμακευτικά προϊόντα, τα διαγνωστικά και τις ιδιωτικές κλινικές) θα μειωθεί τουλάχιστον κατά 30% σε σχέση με το προηγούμενο έτος.

Τετάρτη, 3 Μαΐου 2017

«Ψαλίδι» 200 ευρώ κατά μέσο όρο τον μήνα σε 840.000 συντάξεις


Αποτέλεσμα εικόνας για εικονες και σκιτσα για ψαλιδι στις συνταξεις       Διακόσια ευρώ τον 
μήνα ή 2.400 ευρώ τον 
χρόνο θα πρέπει να 
«κοπούν», κατά μέσο όρο,
 από 840.000 κύριες 
συντάξεις προκειμένου
 να μειωθεί, με βάση
 τη συμφωνία κυβέρνησης
 • -δανειστών, κατά 1,8
 δισ. ευρώ η 
ετήσια συνταξιοδοτική 
δαπάνη. Η οποία, σύμφωνα
 με αδημοσίευτα στοιχεία
 του συστήματος «Ηλιος» 
που δημοσιεύει η «Ημερησία», διαμορφώθηκε τον Απρίλιο του 2017 στα 2,122
 δις ευρώ και, σε ετήσια βάση, υπολογίζεται να φτάσει στα 25,5 δισ. ευρώ (χωρίς
 να υπολογίζονται οι επικουρικές).

Ο λογαριασμός

Ιδού το 4o μνημόνιο – Οι όροι για συντάξεις και εργασιακά.

kathimerini.gr

       Μεγάλες ανατροπές φέρνει το προσχέδιο της νέας συμφωνίας με τους δανειστές, συμφωνία που ουσιαστικά αποτελεί 4ο μνημόνιο, όσο κι αν η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ-ΑΝΕΛ προσπαθεί να βαφτίσει το… κρέας ψάρι, δίνοντάς του άλλα ονόματα για να αποφύγει τη λέξη «μνημόνιο». Ουσιαστικά, πρόκειται για προσχέδια των δύο μνημονίων, της Κομισιόν (MoU) και του ΔΝΤ (MEFP) που έφτασαν χθες στο υπουργείο Οικονομικών και αποτελούν τη βάση των διαπραγματεύσεων που ξεκίνησαν με τους δανειστές, ώστε να κλείσει η… πολυπόθητη συμφωνία. Μεταξύ άλλων, προβλέπεται «πλαφόν» 22% στη μείωση των συντάξεων (προσωπική διαφορά κύριων συντάξεων) και μείωση των επικουρικών, αν δεν επιτευχθεί ο στόχος για την περικοπή δαπανών, κατάργηση του βέτο του υπουργείου Εργασίας στις ομαδικές απολύσεις και άρση των περιορισμών στη λειτουργία των καταστημάτων.
       Το Memorandum of Understanding, το μνημόνιο των ευρωπαϊκών θεσμών, είναι ένα κείμενο 51 σελίδων και έφτασε στο υπουργείο Οικονομικών χθες λίγο πριν από το μεσημέρι. Το Memorandum of Economic and Financial Policies του Διεθνούς Νομισματικού Ταμείου εστάλη μετά τις 5 το απόγευμα. Σύμφωνα με την «Καθημερινή», οι προτάσεις του ΔΝΤ και των ευρωπαϊκών θεσμών, που έφτασαν χθες στο υπουργείο Οικονομικών, περιλαμβάνουν, μεταξύ άλλων, τα εξής:

Παρασκευή, 28 Απριλίου 2017

Πούλησαν στα «αρπαχτικά» δάνεια που πήραν οι δημόσιοι υπάλληλοι από το Παρακαταθηκών!


Στα χρόνια της κρίσης οι δανειολήπτες βρίσκονται ξαφνικά να χρωστούν, σε κάποιο ξένο fund, με την επωνυμία «Grifonas Finance No1 PLC» και έδρα το Λονδίνο,χάνοντας αυτομάτως κάθε δικαίωμα να διευκολυνθούναπό τις προβλεπόμενες ρυθμίσεις οφειλών, π.χ. επιμήκυνση, μείωση δόσεων, περίοδο χάριτος κ.λπ.
Οι πολίτες που έλαβαν αυτά τα δάνεια, από το Ταμείο Παρακαταθηκών και Δανείων (ΤΠΔ), σε μια χρονική συγκυρία, όπου η οικονομική τους κατάσταση ήταν καλύτερη από τη σημερινή, βρίσκονται, πλέον, σε αδιέξοδο.

Τετάρτη, 26 Απριλίου 2017

Εστάλη στο Εθνικό Τυπογραφείο για δημοσίευση η 5Κ/2017 προκήρυξη του ΑΣΕΠ για 257 θέσεις τακτικού προσωπικού σε φορείς του Υπουργείου Υγείας





ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ
ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ 5Κ/2017
ΑΠΟΣΤΟΛΗ ΣΤΟ ΕΘΝΙΚΟ ΤΥΠΟΓΡΑΦΕΙΟ
Γνωστοποιείται ότι απεστάλη στο Εθνικό Τυπογραφείο για δημοσίευση η 5Κ/2017 Προκήρυξη του ΑΣΕΠ, που αφορά στην πλήρωση με σειρά προτεραιότητας διακοσίων πενήντα επτά (257) θέσεων τακτικού προσωπικού Πανεπιστημιακής, Τεχνολογικής και Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης σε φορείς του Υπουργείου Υγείας και στο Αρεταίειο Νοσοκομείο (Υπουργείο Παιδείας, Έρευνας και Θρησκευμάτων).
Οι θέσεις ανά κλάδο/ειδικότητα της ως άνω Προκήρυξης έχουν καταχωριστεί στο παρακάτω συνοδευτικό αρχείο.

Τρίτη, 18 Απριλίου 2017

Οι προτάσεις του ΕΣΑΝ για τις ενδοϋπηρεσιακές μετακινήσεις νοσηλευτών



 healthreport. 

Δείτε με ποια κριτήρια θα γίνονται οι μετακινήσεις των νοσηλευτών στα νοσοκομεία! Νέοι κανόνες.


Νέο κανονιστικό́ πλαίσιο που θα διέπει τις ενδοϋπηρεσιακές μετακινήσεις του νοσηλευτικού προσωπικού στα νοσοκομεία, αναμένεται να θεσμοθετήσει άμεσα το Υπουργείο Υγείας. Στόχος να υπάρχουν ενιαίοι κανόνες για όλους, όταν γίνονται μετακινήσεις από το ένα νοσοκομείο στο άλλο, και να εξαλειφθεί το φαινόμενο των ρουσφετολογικών μετακινήσεων. Στους νέους κανόνες θα λαμβάνονται υπ’ όψιν οι υπηρεσιακές ανάγκες, η επιθυμία του εργαζόμενου, καθώς μεταξύ άλλων και η εμπειρία και τα τυπικά προσόντα που διαθέτει.
Στο πλαίσιο αυτό, το Εθνικό Συμβούλιο Ανάπτυξης της Νοσηλευτικής (ΕΣΑΝ) που έχει συσταθεί, προτείνει σειρά αλλαγών προς την ηγεσία του υπουργείου Υγείας.
Κατηγοριοποίηση των τμημάτων

Με βάση την εισήγηση του ΕΣΑΝ, ξεκινά και η κατηγοριοποίηση του κάθε τμήματος με βάση τη βαρύτητα. Γι’ αυτό σε κάθε νοσοκομείο συστήνεται από τη Νοσηλευτική Επιτροπή ειδική επιτροπή κατηγοριοποίησης των τμημάτων που κατατάσσει τα τμήματα σε βαρύτητα κι επανεξετάζει κάθε 2 έτη την κατάταξη.

Τετάρτη, 12 Απριλίου 2017

Πληρώθηκαν οι επόμενες πέντε ομάδες (59 συνάδελφοι) την αποζημίωση που εκδίκασε το Ευρωπαικό Δικαστήριο


Αποτέλεσμα εικόνας για αποφαση ευρωπαικου δικαστηριου

Οι ομάδες που πληρώθηκαν τις προηγούμενες ημέρες είναι οι παρακάτω: 

Αναφέρονται τα πρώτα ονόματα κάθε ομαδικής αγωγής και όχι το σύνολο των 59 συναδέλφων.

Κουτσουπιά κλπ (13 άτομα), Μποζίνη κλπ (8 άτομα), Μέξης κλπ (15 άτομα), Αναγνωστοπούλου κλπ (11 άτομα) και Μαλακασιώτη κλπ (12 άτομα).

Συνολικά δηλαδή 59 άτομα.

Τέλος σας ενημερώνω ότι οι υπόλοιπες ομάδες προχωρούν κανονικά.




Δευτέρα, 10 Απριλίου 2017

Μετάταξη στο Δημόσιο: Γνωμοδότηση του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους


Μετάταξη στο Δημόσιο: Γνωμοδότηση του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους
Απαντήσεις σε δύο ερωτήματα της Υπηρεσίας Πολιτικής Υπηρεσίας (Υ.Π.Α.), αναφορικά με τη διαδικασία ανάκλησης μετάταξης δημοσίων υπαλλήλων - εργαζομένων της Υπηρεσίας κατόπιν δικών τους νέων αιτήσεων, κλήθηκε να δώσει το Νομικό Συμβούλιο του Κράτους, απαντώντας σε σχετικά ερωτήματα της εν λόγω Υπηρεσίας, με το epoli.gr να παρουσιάζει και να αναλύει τη συγκεκριμένη Γνωμοδότηση.
Οι υποθέσεις - ερωτήματα
Ειδικότερα,

Επιλογή Προϊσταμένων στο Δημόσιο: Οδηγός «βήμα-βήμα» για τη διαδικασία


Επιλογή Προϊσταμένων στο Δημόσιο: Οδηγός βήμα-βήμα για τη διαδικασία
Οδηγίες, παραδείγματα και η συγκεκριμένη μεθοδολογία που θα πρέπει να ακολουθηθεί στη διαδικασία της "δομημένης συνέντευξης", η οποία βάσει του νέου νόμου αποτελεί αναπόσπαστο κομμάτι για την επιλογή Προϊσταμένων στο Δημόσιο, περιέχονται σε ειδικό εγχειρίδιο που συνέταξαν η Γενική Διεύθυνση Διοίκησης Ανθρώπινου Δυναμικού του Υπουργείου Διοικητικής Ανασυγκρότησης, το ΕΚΔΔΑ και η Expertise France. Το εγχειρίδιο, το οποίο παρουσιάζει η «Καθημερινή», αριθμεί 20 σελίδες και αναμένεται να αποσταλεί τη Δευτέρα στα Συμβούλια Επιλογής Προσωπικού αλλά και στις Υπηρεσίες, προκειμένου να ενημερωθούν οι υποψήφιοι, ενόψει της προκήρυξης εντός της εβδομάδος των πρώτων –με το νέο σύστημα– θέσεων γενικών διευθυντών στο Δημόσιο. 

Κυριακή, 9 Απριλίου 2017

Νέα ΚΥΑ: Τι αλλάζει σε μισθούς και συντάξεις Δημοσίου -Ποιοι θίγονται (παραδείγματα)


Αλλαγές σε μισθούς και συντάξεις των δημοσίων υπαλλήλων φέρνει ο νέος τρόπος υπολογισμού των ασφαλιστικών εισφορών που ισχύει από την αρχή του έτους.
Τον προσδιορισμό των συντάξιμων αποδοχών για τον υπολογισμό του ανταποδοτικού μέρους σύνταξης κύριας ασφάλισης περιγράφει Κοινή Υπουργική Απόφαση του αναπληρωτή υπουργού Οικονομικών Γιώργου Χουλιαράκη και του υφυπουργού Κοινωνικής Ασφάλισης Τάσου Πετρόπουλου. Η εγκύκλιος καθορίζει το ύψος των μηνιαίων παροχών επί των οποίων επιβάλλονται οι εισφορές στο δημόσιο, τις συντάξιμες αποδοχές αλλά και το ποσοστό των εισφορών που καταβάλλουν οι εργαζόμενοι, όπως αυτές διαμορφώνονται από το τρέχον έτος και έως το 2020.
Ενιαίο μισθολόγιο

Παρασκευή, 7 Απριλίου 2017

ΣΤΙΣ 13 ΑΠΡΙΛΙΟΥ ΘΑ ΠΛΗΡΩΘΟΥΝ ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΤΟΥ ΣΙΣΜΑΝΟΓΛΕΙΟΥ ΚΑΙ ΤΟΥ ΑΜ. ΦΛΕΜΙΓΚ ΤΙΣ ΟΦΕΙΛΟΜΕΝΕΣ ΠΡΟΣΘΕΤΕΣ ΑΜΟΙΒΕΣ ΤΟΥ ΦΕΒΡΟΥΑΡΙΟΥ 2017

Αποτέλεσμα εικόνας για ντουντουκα




Οι οικονομικές υπηρεσίες του Σισμανογλείου ολοκλήρωσαν τη διαδικασία και ανέβασαν στην ΕΑΠ τις αποδοχές των εργαζομένων (όλου του προσωπικού) από τις οφειλόμενες υπερωρίες και εφημερίες του μηνός Φεβρουαρίου του 2017. 
Αυτό σημαίνει ότι οι εργαζόμενοι του Σισμανογλείου και του Φλέμιγκ θα πληρωθούν στις 13 Απριλίου τις υπερωρίες και εφημερίες του μηνός Φεβρουαρίου του 2017

Παρασκευή, 31 Μαρτίου 2017

Δεν αξιολογούμαι - δεν αξιολογώ. Απέχω - απεργώ !


Απεργία - Αποχή απο την αξιολόγηση προκήρυξαν η ΠΟΕΔΗΝ και η ΑΔΕΔΥ.
 Παραδίδουμε τα έντυπα αξιολόγησης στο Σωματείο

Τι είναι και  τι επιδιώκει το «νέο» σύστημα αξιολόγησης;
Η σημερινή αξιολόγηση στην ουσία της δεν είναι διαφορετική απ’ την προηγούμενη. Είναι η ίδια που είχε εγκριθεί από την τρόικα το 2012. 
Οι λέξεις «στοχοθεσία», «κοινωνική λογοδοσία» και «συμμετοχή» που αναγράφονται στην εγκύκλιο του υπουργείου Διοικητικής Ανασυγκρότησης είναι «το χρυσό περιτύλιγμα».
 Η αξιολόγηση δεν γίνεται σε ουδέτερο τοπίο αλλά στα πλαίσια που βάζουν τα μνημόνια και θα χρησιμοποιηθεί σαν εργαλείο για τη συρίκνωση και την παράδοση υπηρεσιών στους ιδιώτες, την κατάργηση δομών καθώς και για τη δημιουργία μιας δεξαμενής "μέτριων", 'ανεπαρκών" και "ακατάλληλων" συναδέλφων των οποίων το μέλλον θα είναι αβέβαιο.

Πληρώθηκαν οι επόμενες πέντε ομάδες (67 συνάδελφοι) την αποζημίωση που εκδίκασε το Ευρωπαικό Δικαστήριο


Αποτέλεσμα εικόνας για αποφαση ευρωπαικου δικαστηριου

Οι ομάδες που πληρώθηκαν τις προηγούμενες ημέρες είναι οι παρακάτω: 

Αναφέρονται τα πρώτα ονόματα κάθε ομαδικής αγωγής και όχι το σύνολο των 67 συναδέλφων.

Χαραλαμπόπουλος κλπ (15 άτομα), Βεζυρέα κλπ (14 άτομα), Μπιλάλη κλπ (11 άτομα), Σάντο κλπ (13 άτομα) και Παπαδόπουλος κλπ (14 άτομα)
 

Συνολικά δηλαδή 67 άτομα.

Τέλος σας ενημερώνω ότι οι υπόλοιπες ομάδες προχωρούν κανονικά.

Τρίτη, 28 Μαρτίου 2017

Καθηγητές από τη Θεσσαλονίκη καταγγέλλουν το «διαστροφικό» Survivor και καλούν σε «μάχη» κόντρα στις αξίες του


Καθηγητές από τη Θεσσαλονίκη - και συγκεκριμένα η Γ΄ΕΛΜΕ - εξέδωσαν μια σκληρή-καταγγελτική ανακοίνωση εναντίον του Survivor, το οποίο χαρακτηρίζουν «ακραία διαστροφικό» και «τηλεοπτικό σκουπίδι» που «διδάσκει ότι καμία ξεφτίλα, καμιά μικρή προδοσία, κανένα συναισθηματικό ξεγύμνωμα, κανένα κάρφωμα του διπλανού σου δεν είναι ντροπή προκειμένου να επιβιώσει κανείς» και καλεί σε μάχη εναντίον του και των αξιών που προβάλλει στους μαθητές.

Ολόκληρη η ανακοίνωση 

Κυριακή, 26 Μαρτίου 2017

Αυτές είναι οι 10 κατηγορίες δημοσίων υπαλλήλων που μπορούν να συνταξιοδοτηθούν πριν από τα 60.


Αυτές είναι οι 10 κατηγορίες δημοσίων υπαλλήλων που μπορούν να συνταξιοδοτηθούν πριν από τα 60Περισσότεροι από 50.000 ασφαλισμένοι στο Δημόσιο μπορούν να συνταξιοδοτηθούν μέσα στο 2017 έως και το 2021 χωρίς να χρειαστεί να συμπληρώσουν τα ανώτατα νέα προβλεπόμενα από τον νόμο όρια ηλικίας, δηλαδή τα 62 ή τα 67 έτη.
Τυχεροί θεωρούνται όσοι έχουν συμπληρώσει 25 έτη ασφάλισης ως το 2012 ή 35 χρόνια ασφάλισης και έχουν θεμελιώσει ηλικιακό όριο στην 25ετία.
Σύμφωνα με τις διατάξεις του νόμου ,δέκα κατηγορίες δημοσίων υπαλλήλων μπορούν να κάνουν χρήση των ευνοϊκών διατάξεων και να αξιοποιήσουν την ευκαιρία που έχουν ώστε να συνταξιοδοτηθούν ,χωρίς να περιμένουν έως και τα 67 έτη.

Οι διατάξεις ισχύουν ανάλογα με την ημερομηνία πρόσληψης ,δηλαδή εάν ο δημόσιος υπάλληλος έχει προσληφθεί πριν το 1983 ή μετά το 1983.

Τετάρτη, 22 Μαρτίου 2017

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΣΙΣΜΑΝΟΓΛΕΙΟ: ΕΚΔΡΟΜΗ ΣΤHΝ ΑΡΧΑΙΑ ΟΛΥΜΠΙΑ 13 & 14 ΜΑΙΟΥ 2017

ΣΩΜΑΤΕΙΟ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ
ΓΕΝΙΚΟΥ ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΚΟΥ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΟΥ ΑΤΤΙΚΗΣ
ΣΙΣΜΑΝΟΓΛΕΙΟ (Σ.Ε.Γ.Π.Ν.Α.Σ)
151 26 ΜΑΡΟΥΣΙ
ΤΗΛΕΦΩΝΟ 2132058442 - ΦΑΞ 2108043182
-------------------------------------------------------------------------------------------------------

ΕΚΔΡΟΜΗ ΣΤHΝ ΑΡΧΑΙΑ ΟΛΥΜΠΙΑ

13 & 14 ΜΑΙΟΥ 2017



Το ΔΣ του Σωματείου των εργαζομένων διοργανώνει το Σαββατοκύριακο 13 & 14 ΜΑΙΟΥ 2017 ΕΚΔΡΟΜΗ ΣΤH ΑΡΧΑΙΑ ΟΛΥΜΠΙΑ.


Διαμονή στο Ξενοδοχείο 4 αστέρων Olympic Village (http://www.olympicvillagehotel.com/).


Πρόγραμμα εκδρομής: